Tukaj je razlog, zakaj je težko, in nekaj možnih razlag:
* Tradicionalni gospodar-služabnik: Klasična zamisel o razmerju med gospodarjem in služabnikom pomeni dinamiko moči, kjer ima ena stran pomemben nadzor nad drugo. V tristranskem razmerju je malo verjetno, da bi bil en udeleženec prevladujoči gospodar in podrejeni služabnik istim dvema strankama.
* Dinamika moči: V tristranskem razmerju je lahko dinamika moči bolj zapletena. Udeleženec je lahko "gospodar" v enem vidiku odnosa in "služabnik" v drugem. Na primer:
* Poslovno partnerstvo: En partner je lahko izvršni direktor (glavni) v smislu odločanja, vendar se zanaša na strokovnost (uslužbenec) drugega partnerja na določenem področju.
* Družina: Starš je lahko "gospodar" v smislu discipline, pa tudi "služabnik" v smislu zagotavljanja nege in podpore.
Sklep:
Malo verjetno je, da bi bil en sam udeleženec hkrati gospodar in služabnik v tristranskem razmerju v tradicionalnem smislu. Namesto tega je dinamika moči verjetno bolj niansirana in vključuje kombinacijo vlog "gospodarja" in "služabnika", odvisno od konteksta.