Get glavo strel . Head shot jestrokovno fotografijo , ki vam običajno odraža od ramen navzgor . Vsak čas , da greš na avdicijo , morate imeti vsaj dve glavo strel v roko. Najeti strokovnjaka za to ; vedo, kako pripraviti pazi nate , da direktorji iščete.
2
Ustvari življenjepis . Tudi če nimate izkušenj na zaslonu ali fazi še ustvariti stran , ki vsebuje podatke za ugotavljanje istovetnosti , kontaktne podatke in kaj vas zanima. Vključuje vse, kar bo povzročiloagent ali direktor , da želijo , da bi dobili , da veš bolje.
3
Ali avdicijo . Najpomembnejša stvar, ki jo lahko naredite, da se dobijo na zaslonu ali faze je, da sami priti pred direktorjev , ki se odločajo na akterje , ki jih bo izvajal . To je storil na avdiciji . To je vaša priložnost, da jim pokazati, kaj imate . Tudi če ne mislišdel je pravi za vas, ali ne mislite, da vam bo všeč , pojdite na avdiciji . Sam proces avdicije je pomembno, da vaši karierni razvoj. Če nimate agenta , lahko poiščete avdicije v večjih časopisih in na spletnih straneh , kot so 800casting.com .
4
Pridružite sindikat . Ko imaš nekaj izkušenj pod pas , boste imeli priložnost , da se pridružijo Screen Actors Guild . Vršilec dolžnosti jedelovno mesto , in kot tak, gre pogodb in pogajanje plačah . Screen Actors Guildvam lahko zagotovi vire , ki vam bodo pomagali na tem področju . Obstajajo nekateri , ki delujejo delovna mesta, ki jih ne boste upravičeni , dokler nistečlan sindikata .
5
Get agenta. Sredstvo dobi plačano provizijo , da bi našli delate . Oni ne dobijo plačano , če se to zgodi, zato je v njihovem interesu , da se delaš . Vam ni treba biti izkušen , da bi dobili agenta. Mnogi agenti bodo gostili razpise in zdaj je čas , v katerem bodo ogledate na Vsakogar , ki želi , da se na odru ali pred kamero . Ne pričakujem odgovor takoj , čeprav, bodo verjetno samo " pokličem kasneje " , če so zainteresirani za delo z vami .