Kako delati z izkušeno posadk kot direktorja

Eno od vprašanj, sem se vprašal največkrat o mojem delu v filmski industriji, je, kako sem se ukvarjajo z delovno poleg starejših , bolj izkušenih posadk. Sprašujejo se , ali imajo starejši ljudje težave delajo " za" mladostnik . Ta tutorial bo delno osvetlile o tem vprašanju . Navodila

1

pravilo Kardinal : ne zdravite s posadko , kot da so pod tabo . Ti ljudje so porabili veliko časa v " biz " in verjetno ve več o svojem delu kot ti.
2

Ob istem času , se prepričajte, da se vzpostavi to je tvoja posadka . Ne bodi srednja ali grdo , vendar se prepričajte, vsi na isti strani .
3

Večino časa je to mogoče doseči z navadno srečanje ali večerjo , v katerem boste pojasnili spoštovanje imate za njih , vendar je treba , da bi bili v podporo, ne anarchaic .
4

jih vključili v skupne razprave. Tudi če nikoli ne načrt o uporabi svoje ideje , da jim dovolijo izraziti misli in mnenja kažejo, da vam ni vseeno .
5

Na splošno , bi se izognili kakršni koli obliki avtoritarnosti . Ne glede na vrsto posadke , filmski jeproces sodelovanja . Delate z istimi ljudmi za 14 ur na dan , za nekaj mesecev .
6

Pokažite svojo hvaležnost . Kupi dodatno večerjo , poskrbi zabavo , karkoli , da pokaže , da ste hvaležni za vse svoje trdo delo .
7

Bodite zrel. To jestrokovno nastavitev in nič ne bo razjezilo izkušeno ekipo več kot nekdo brez izkušenj, ki deluje kot otrok .